在现代生活中，越来越多的人需要晚上7点到12点这个时间段的工作。然而，很多雇主并不容易找到这样的临时工，因为这个时间段大部分人都在休息或者进行其他活动。即便是找到了符合条件的临时工，还需要考虑到雇佣这些工人的成本问题。在下面的文章中，我们会探讨如何帮助雇主们找到可靠、成本适中的晚上7点到12点的临时工。

1.利用社交媒体

社交媒体是一种非常有效的招聘方式。在社交媒体上发布招聘信息，将会吸引到很多有意愿参加的人。尤其是当您在发布要求时，附上晚上7点到12点的工作时间，会更容易吸引到和您需要的时间相符的人。

2.在大学附近招聘

大学周围可能有很多留宿在校园内的学生，这些学生需要钱来支付学费。他们可能有很多空闲时间，并且非常愿意在晚上7点到12点为您工作。通过贴出招聘信息或者在大学官方网站发布信息，就能够方便快捷地找到适合的人选。

3.在临时工招聘网站发布招聘信息

在网络平台上发布招聘信息是一种更加高效的方法。可以向职业招聘平台如“58同城”和“赶集网”等发布招聘信息，并在短期内获得合适的人选。这些平台通常会为雇主和求职者提供便利和优惠，帮助雇主和求职者以较低的成本找到符合自己要求的对象。

4.网店招聘

很多网店在夜间需要进行商品处理、打包发货等工作。因此，作为网店拥有者，你可以考虑去招聘一些夜班的临时工。他们可以在晚上7点到12点这段时间协助你处理网店打包发货等工作。你可以将招聘信息发布在以电商行业为主体的招聘网站上如“拉勾”、“BOSS直聘”等。

5.技能优先

而临时工所具备的各类技能也是不同的，有的会计师会会计记账，有的会公司法务，还有一些临时工是专门从事网店文案撰写和排版工作。因此，最好优先考虑具有相关技能的临时工招聘，能大幅提高工作效率，缩短工作时间，降低费用。

6.合同制度

临时工通常是按小时计费，但在你兴趣的职位中，有些雇主可能会有自己的工作流程，而且还可能需要一些专业技能。同事为了保障自己的财产安全和维持公司正常运转，建议要签订合同，并且在雇佣前每一份合同都需要进行严格审查，以免出现XX。

总之，以上是六种搜寻晚上7点到12点临时工的好方法，希望对你有所帮助。在作出招聘决策之前，能通过合法方式寻找到适合的临时工是至关重要的。如果选择合适的人选，能够避免出现大大小小的问题，并使你的工作效率达到最高。